2018湖北荆州事业单位招聘笔试考什么?

2018-09-29 17:25:18   来源:湖北人事考试网    点击:
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2018年荆州事业单位招聘公告已于本月21日正式发布,2018年荆州事业单位招聘笔试时间定为2018年11月10日,笔试地点暂不清楚,本次2018年荆州事业单位招聘公告并未统一发布,而是分为不同地区分别发布,但其实仔细研究各地区的公告内容不难发现,公告内容并无太大差别,那么2018年荆州事业单位招聘笔试内容会不会也是一样的呢?具体考什么内容呢?

2018年荆州事业单位招聘公告中有关2018年荆州事业单位招聘笔试部分的介绍如下:

笔试试卷分为综合类教育类卫生类

教育类、卫生类笔试考试内容为主要考核招聘岗位所必需的公共知识、专业知识、业务素质和工作技能,分为《公共基础知识》与《专业基础知识》两科。《公共基础知识》包括法律、政治、历史、经济、管理、科技等知识。《专业基础知识》测试内容为岗位、行业要求的专业基础知识。

综合类笔试内容分为《公共基础知识》与《综合应用能力测试》两科。《公共基础知识》包括法律、政治、历史、经济、管理、科技等知识。《综合应用能力测试》主要测试报考者的综合应用能力,主要考察其运用相关知识、综合分析问题和解决问题的能力。

根据鄂人函〔2009〕133号文件精神,对服务期满2年并考核合格的“三支一扶”毕业生享受规定的政策优惠。符合条件的“三支一扶”毕业生须下载填写《湖北省“三支一扶”高校毕业生服务期满报考事业单位加分申请表》(见附件二),由考生服务地相关部门签章后,报荆州市“三支一扶”工作办公室审核。对经审查符合条件的“三支一扶”毕业生,笔试成绩加5分。加分相关手续必须在笔试前办理完成。“三支一扶”人员中已经通过考试等途径成为公务员(参照公务员法管理机关(单位)工作人员)或事业单位工作人员的,不再享受“三支一扶”人员加分政策优惠。

鼓励由省委组织部统一招聘、在荆州市服务期满的在岗且符合招聘单位岗位条件的大学生村官(以下简称大学生村官)参加招聘考试,在综合成绩相同的条件下,优先聘用大学生村官。

本年度考试综合成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%计算。(其中驻荆城区部队随军未就业家属专项招聘笔试成绩占40%,军人综合成绩评定占20%、面试成绩占40%。)

每个岗位招聘计划数与参加笔试并取得有效笔试成绩的人数比例须达到1∶3。低于规定比例的,取消该岗位招聘或减少该岗位招聘数额,并在荆州市人力资源和社会保障局网站公告。

对比荆州市各地公告不难发现,所有2018年荆州事业单位招聘公告中有关2018年荆州事业单位招聘笔试内容方面的描述是一样的,因此可知2018年荆州事业单位招聘笔试内容是一样的,考察的内容也一样,只不过不同岗位,最终录取的分数线可能会略有差别。因此考生应当尽早开始复习,尽量将分数优势拉开,如此才能在后续的面试中减轻部分压力。

以上内容就是湖北人事考试网整理的2018年湖北荆州事业单位招聘笔试考什么?的全部内容,现在离2018年荆州事业单位招聘笔试剩余时间不多,因此各位考生一定要抓紧时间复习备考。

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